Jaarverslag 2020 | Excelsior4All

SASCHA BERTUS - ROOM TO GROW Sascha Bertus van Room to Grow is imago- en personal brandingexpert. Sindsbegin2017helpt zij deelneemsters aan ons programma Talentontwikkeling = Topsport met de manier waarop zij zichzelf bijvoorbeeld tijdens een sollicitatiegesprek presenteren. Die presentatie kan namelijk het verschil maken tussen succesvol zijn of niet. Sascha kwam eind 2016 bij T=T terecht. ,,Ellen Wynia van NAN deed dit al langer en zij vroeg of ik iets wilde vertellen over hoe deelneemsters zich goed kunnen presenteren.’’ Het aanbod van Room to Grow bestaat uit trainingen en coaching voor teams en professionals gericht op profilering, zichtbaarheid en personal branding. Sascha en haar compagnonMirjamHubregtse werken voor grote klanten als ABN AMRO, ING, KPN, KLM, maar ook voor kleinere bedrijven en ZZP’ers. ,,In elke branche of bedrijf is personal branding belangrijk. Ook deelneemsters aan T=T kunnen wij echt helpen door ze naar zichzelf te laten kijken.’’ ,,Je wordt niet gezien zoals je bent, maar zoals je waargenomen wordt’’, zo stelt Sascha. ,,Daarom laten wij deelnemers in het begin aankruisen welke kenmerken zij bij zichzelf zien. Daarnaast laten we de andere deelnemers ook kenmerken over elkaar aankruisen. Daardoor gaan zij anders naar zichzelf kijken. Zelf vullen ze misschien ‘onzeker’ en ‘bescheiden’ in, terwijl ze door anderen juist als ‘hartelijk’, ‘sympathiek’ en ‘warm’ worden gezien.’’ ,,Ik wil mensen laten inzien dat het belangrijk is hoe je je opstelt, hoe je praat, hoe je eruitziet en hoe je anderen benadert. Dat zijn allemaal zaken waarop mensen hun oordeel over jou baseren. Het is goed om die spiegel voor te houden, zodat mensen zich dat realiseren en ze hopelijk net die stap kunnen zetten, waardoor ze wel aangenomen worden. Soms is hun instelling ’ze nemen me maar zoals ik ben’. Maar als ze zien wat voor voordeel ze kunnen halen bijvoorbeeld uit de manier waarop ze iemand benaderen of hoe zij zich kleden, dan kan dat heel waardevol zijn.’’ De manier waarop iemand zich gedraagt of kleedt is volgens Sascha soms te verklaren door de bagage die zij meedragen: ,,De deelnemers aan T=T hebben vaak al veel afwijzingen en tegenslagen gehad. Als ze op gesprek gaan en hun jas aanhouden, pet op en in hun stoel hangen, dan is dat veelal uit bescherming voor zichzelf. Daaromwil ik de deelneemsters eerst goed leren kennen, anders kan ik ze geen advies geven. De verhalen die je soms hoort, zijn echt aangrijpend en hartverscheurend. Zo was er een meisje dat vol enthousiasme en passie zat, maar al drie maanden bij de daklozenopvang sliep omdat ze door haar vriend uit huis was gezet.’’ Bij Talentontwikkeling = Topsport wordt veel gebruikgemaakt van rolmodellen; mensen uit het bedrijfsleven die vertellen hoe zij succesvol zijngeworden. Ook Sascha is zo’n rolmodel en zij vindt het fijn om haar ervaring, kennis en expertise te kunnen delen: ,,Iedereen heeft rolmodellen nodig en als ik over mezelf en mijn bedrijf vertel, zie ik dat dit indruk maakt. Ik ben met niets begonnen, heb hard moeten werken en dat kan deelnemers inspireren. Als bedrijf is het waardevol om jouw succes te kunnen delen met anderen en op die manier iets terug te kunnen doen.’’ ,,Dat zoiets binnen een professionele stichting als Excelsior4All kan, is ook belangrijk. Daardoor weet je dat het echt iets doet. Bij de diploma-uitreiking komen deelneemsters soms naar mij toe omme te be- danken. Van Deborah hoor ik ook vaak dat ze blij zijn met wat ik doe. Het is waanzinnig dat je echt een bijdrage kunt leveren aan iemands leven. Als er in elke groep maar een- tje is die daardoor een stap heeft kunnen zetten, is dat al ge- weldig’’, be- sluit Sascha. Jaarverslag 2020 10 ‘Het is waanzinnig dat je echt een bijdrage kunt leveren aan iemands leven’